Un articol interesant am gasit in The Economist. Dincolo de triumfalismul zilei de 26 septembrie, ramane ce spunea Presedintele Comisiei Europene Jose Manuel Durao Barosso, care venit la Bucuresti pe 27 septembrie, impreuna cu comisarul pentru extindere Ollie Rehn, spunea intr-o declaratie: Ieri am luat hotararea (26.09), azi sarbatorim (27.09.) si de maine incepem munca. (more…)

Daca o sa dai pe google lucrul de mai sus.. o sa gasesti peste 12.000 de rezultate. Tom Peters (consultant in management, guru..) a spus-o odata, demult si de atunci toata lumea a inteles principalul “factor de productie” dintr-o afacere: oamenii. Angajatii, clientii, partenerii.. nu conteaza. Cel mai important capital din viata unei afaceri sunt oamenii. Mai aud pe cate unii care spun ca nimeni nu este de neinlocuit si trateaza angajatii ca si cand ar fi motoare, “nici o problema, daca face fitze, il inlocuiesc”. Ei nu-i chiar asa. Sigur ca sunt “resurse”.. dar doar in argoul de management specific. Angajatii sunt cei care iti faca afacerea sa mearga; un om motivat poate chiar sa-ti dubleze productivitatea!

Capital scoate (la inceputul lui octombrie) din seria Top100, o a doua editie a celor mai buni angajatori. Citez: “La aceasta competitie au fost invitate sa participe peste 350 de companii din variate domenii de activitate, dintre cele mai importante din Romania din punctul de vedere al cifrei de afaceri si al numarului de angajati. In competitie au intrat 150 de companii, ce au impreuna peste 86.000 de angajati, din care 8.700 se afla in pozitii de middle management. [..] Firma de consultanta Ascendis a asezat rezultatele studiului in contextul comportamentelor si atitudinilor cel mai des intalnite in randul angajatilor din Romania.”

Bun, parerea mea este ca aceste Top100 de la Capital trebuie luate cu maaare rezerva. Nu stiu de ce, dar nu am incredere in topurile lor. (Desi nu stiu cine ar putea face mai bine, ma rog..). Una peste alta, ar fi bine de rasfoit.. pentru ca, vorb-aia: “It’s the people, stupid!”.

Conform unui Comunicat al Comitetului de Criza al Baroului Bucuresti, incepand cu data de 9 octombrie 2006  avocatii membrii ai Baroului Bucuresti vor intra in greva, aceasta urmand a se concretiza prin incetarea asistentei juridice in toate cauzele. 

Adica avem un Comitet de Criza??? Cat de tare. De zici ca suntem in anii `50 si organizam miscari sindicale, iar decanul Iordanescu este un fel de Jimmy Hoffa de Dambovita. Nu suna rau, dar nu cred ca asta este solutia. Nu vad cum o greva, fie ea si totala ar putea rezolva criza in care se afla Justitia romana. Mai degraba transparenta, colaborarea intre colegi si multe alte lucruri dastea subtile ar putea schimba ceva. Ca sa nu mai vorbim de intinerirea consilierilor si a decanului Baroului. Nu sunt un fan al radicalismului, dar lucrurile trebuie sa se schimbe. Macar treptat, daca nu se poate altfel.

Comisia Europeana a recomandat marti admiterea Romaniei si Bulgariei in Uniunea Europeana incepand cu 1 ianuarie 2007. Greul de abia incepe si mai intai trebuie sa aratam ca stim sa muncim ca in Uniune si abia pe urma vom avea si salarii ca acolo.

Oricum e mai bine asa, decat in afara.

Mai jos gasiti articolul din www.hotnews.ro, referitor la punctul de vedere al Presedintelui Basescu si al Premierului Tariceanu in legatura cu raportul de tara al CE. http://www.hotnews.ro/articol_56799-Basescu-Obiectivul-aderarii-indeplinit-cu-performante-inca-mediocre.htm

Info-legal.ro, revista electronica de informatie pentru afaceri, proiectul pe care l-am demarat acum 3 luni, a crescut treptat dar sigur.

Pentru ca am gandit acest proiect ca un material util atat pentru oamenii de afaceri cat si ca un sprijin pentru IMM-urile romanesti si pentru ca am primit multe solicitari din partea dvs. de a intra in dialog cu autori articolelor din Info-legal.ro, am decis sa va sprijinim in acest sens (more…)